[陕西省]陕西省能评职称的机构，陕西省职称评定条件及流程

陕西省中小企业促进局职称办公室和陕西省社会人才职称评价工作领导小组办公室发的证件有什么区别？

陕西省中小企业促进局（省乡镇企业局）：

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为省 *** 直属机构。 根据陕政办发〔2009〕129号文件规定陕西省能评职称的机构，我局设9个内设机构。主要职责是贯彻执行国家发展中小企业、乡镇企业和非公有制经济陕西省能评职称的机构的法律、法规和方针政策。负责促进全省县域工业化、协调和推进全省非公有制经济发展陕西省能评职称的机构，实施产业引导、政策扶持，培植经济主体。同时承担省促进非公有制经济发展联席会议办公室和省县域工业园区建设领导小组办公室陕西省能评职称的机构的日常工作。

陕西省社会人才职称评价工作领导小组办公室发的证件：

职业资格证书是国家劳动与社会保障部颁的，是通过某种职业资格考试人员的证书，以证明其具有从事这种职业的资格，是生产一线的人员的一种标准；职称是国家科技部、教育部等部门颁发给专业技术人员的证书，证明其在专业技术领域内的技术水平，是为科研院所，大专院校，企业的专业技术人员设立的一种等级。

职业资格是表明从事某一职业的前置条件。例如要从事律师职业，必须先取得律师资格；要从事教学工作，必须先取得教师的职业资格。而职称的意思，从字面上讲，仅是职务的名称。在职称改革前，职称这个词涵盖了专业技术资格与专业技术职务双重含义。

区别：

①发证机构不同：国家职业资格证书是原来由劳动和社会保障部颁发，技术职称原来由国家人事部颁发，劳动和社会保障部与人事部合并后现在由人社部职业能力建设司管理，由人社部专业技术人员管理司管理。

②两者的区别在于一个是从业/职业资格，另一个是执业资格。

职业资格是表明从事某一职业的前置条件。例如要从事律师职业，必须先取得律师资格；要从事教学工作，必须先取得教师的职业资格。

而职称的意思，从字面上讲，仅是职务的名称。我国的专业技术职称制度是按照人事管理模式而建立的一种专业技术职务评聘制度。在职称改革前，职称这个词涵盖了专业技术资格与专业技术职务双重含义。

由于世界上许多国家没有职称，应该说这是中国的特有传统产物，因此，中国入世后，职称的改革将进一步加快。根据国际惯例，职业资格证书取代专业技术职称是一种趋势。人事部有关部门负责人表示，我国在深化职称改革时，将进一步淡化职称概念，扩大职业资格制度的实施范围，以便与国际接轨。

③ 等级及级别划分的不同：

我国国家职业资格证书采取等级式结构，根据从业人员所掌握的技能，划分为五个等级。即：国家职业资格五级(初级)；国家职业资格四级(中级)；国家职业资格三级(高级)；国家职业资格二级( *** 级)；国家职业资格一级(高级 *** 级)。 *** 还规定了国家职业资格和社会上通行的其他专业资格之间的相互对照关系，以确保国家职业资格获得者的相应社会地位和经济地位。

专业技术职称是由组织认定或专家评审委员会评定的一种制度。根据专业技术人员的资历，划分成高级、中级、初级三个专业技术职务，专业技术人员按照评审的专业技术职务，从事相应的专业技术工作，同时享受相应的工资待遇。

④ 两者的通用范围：

职业资格证在全国范围内通用，同时也是唯一能在国际上通用的从业资格证明；

而职称证只在国内（一定区域内）使用，跨地区相互不承认。

广告系列职称由哪个部门组织评

省人事厅陕西省能评职称的机构，工商局

根据省人事厅、省工商局日前联合出台陕西省能评职称的机构的《陕西省广告专业技术人员专业技术职务任职资格评价办法（试行）》陕西省能评职称的机构，陕西省广告专业技术人员职级由低至高分别为广告员、助理广告师、广告师、高级广告师。广告员、助理广告师为初级职务陕西省能评职称的机构，广告师为中级职务，高级广告师为副高级职务。评职称采用考评相结合的方式。初级资格，只要申报人员通过省上规定的相关科目的资格考试并成绩合格，即可授予相应初级任职资格陕西省能评职称的机构；中、高级资格，申报人员应先通过省上规定的相关科目的专业考试并成绩合格，方可参加资格评审，评审通过并履行完规定的审批手续，才可获得相应的中、高级任职资格。

同时，广告专业技术职务任职资格实行职业注册登记制度，省工商行政管理局或其授权的省广告协会为其登记注册管理机构。广告专业技术人员，应在规定的期限内到注册登记管理机构进行注册登记。

陕西/西安哪里可以评职称，中级职称，高级职称的评审？

西安咸阳宝鸡渭南汉中榆林延安评中级职称，高级职称，一般在陕西职称评审组老师时行评审的。

2016年陕西中级职称评审有哪些机构

陕西省中级职称评审条件：

（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。

（4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

中级申报材料：

（1）《专业技术职务任职资格评审表》一式3份和《专业技术人员考核登记表》一式2份。

（2）《专业技术职称资格评审简表》（附件2）一式15份。

（3）主管部门出具评审推荐函，同时附《专业技术职务任职资格申报参评人员汇总表》（附件3）及电子版（Excel格式），初、中级须分别制表填报。

（4）所在单位人事部门出具公示证明、以写实为主的业绩推荐材料。

（5）本人任现职期间的专业技术工作总结，主要反映本人近5年从事专业技术工作情况和科研成果。

（6）学历证（在提供更高学历的同时还需提供专业院校之一学历证书及复印件，以及学信网注册打印的带有二维验证码的学历证明）、学位证、任职资格证、外语合格证（或外语免试申请表，见附件4）、计算机能力考试合格证（或计算机免试审批表，见附件5）、聘书及各类获奖证书、身份证等原件及复印件。

（7）任现职以来完成的论文、著作原件及复印件（含封皮、目录、正文）和论文打印件（打印机按要求用A4纸打印，标题用宋体加粗2号字、摘要用宋体4号字、正文用仿宋3号字）。

（8）申报人员必须按规定取得继续教育证书，完成继续教育学习任务。

（9）2张两寸照片，要求人事部门收集后统一张贴在A4纸上，照片下面注明本人姓名和身份证号码。

（10）任现职资格证件原件及复印件。

（11）有效期内的外语考试、计算机应用能力考试合格证原件及复印件，或外语免试申请表、计算机免试审批表。

申报材料一式2份（原件1份，复印件1份）分别装订，材料袋封面粘贴《工程系列报送材料目录》（附件1）。

初级申报材料除（2）、（7）、（10）、（11）不作要求外，其余同中级申报材料要求。

评审部门：人力资源与社会保障局

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陕西省人力资源发展研究中心发的职称怎么样?

好。

1、具有含金量。陕西省人力资源发展研究中心发陕西省能评职称的机构的职称具有含金量陕西省能评职称的机构，同时也是全国可以通用。

2、靠谱。陕西省人力资源发展研究中心发的职称是靠谱的陕西省能评职称的机构，职称证书是全国通用的，但是到外省市使用也要看当地人社局要求，有些地区会要求对之前获得的职称证书重新确认后才可使用。

陕西省人才交流服务中心的服务地点

陕西省人才交流服务中心从省体育场入驻“西安丝绸之路经济带人力资源服务产业园”，新址位于翠华路与雁南三路交叉口东南角(西安市翠华路1819号)，近邻陕西师范大学等高校区域、曲江会展中心、曲江文化商务区及北大产业园，地理位置优越，文化氛围集聚，人才资源丰富。

*** 咨询 *** ：029-85225858，详细情况请关注陕西人才公共服务网。

新办公场地乘车路线：市内乘12路、23路、26路、27路、503路公交车在植物园站下车，向南300米路东。

扩展资料：

中国西安人才市场是由国家人事部、陕西省人民 *** 、西安市人民 *** 共同组建，以陕西省人民 *** 为主管理，西北五省区及新疆建设兵团人事部门共同参与管理的国家级、区域性综合人才市场，与陕西省人才交流服务中心合署办公。

目前以构建流动人员档案管理及人事 *** 服务、毕业生就业创业服务、人才培训评价服务、人才引进及公益性 *** 服务四大服务体系。是西北地区规模更大、功能最全、服务更优、效益更好的人力资源服务机构，是中国人才交流协会在西部地区唯一的副会长单位。

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