研究生毕业职称如何评定
【法律分析】
研究生评中级职称满足以下:一,硕士学位获得者,从事专业技术工作陕西研究生职称认定的年限由获得硕士学位后三年调整为两年以上陕西研究生职称认定;或获得硕士学位前后从事专业技术工作累计三年以上陕西研究生职称认定;二,研究生班毕业或获得双学士学位,取得助理级资格后,从事专业技术工作的年限由3年调整为2年以上;未取得助理级资格的,从事专业技术工作四年以上;三,必须参加全国职称外语等级考试,且成绩符合规定。报考职称外语考试的等级要求:1、申报高教、科研、卫生、工程系列高级专业技术资格,申报高级国际商务师,其陕西研究生职称认定他系列申报正高级专业技术资格,参加A级考试。2、申报高教、科研、卫生、工程系列中级专业技术资格,在县及县以下单位工作的人员申报卫生系列高级专业技术资格,其陕西研究生职称认定他系列申报副高级(不分正副高级)专业技术资格,参加B级考试。3、在县及县以下单位工作的人员申报卫生系列中级专业技术资格,其他系列申报中级专业技术资格,参加C级考试。四,硕士学位获得者,在本专业工作一年半到三年,可认定为工程师(中级)。
【法律依据】
《中华人民共和国高等教育法》 第二十条 接受高等学历教育的学生,由所在高等学校或者经批准承担研究生教育任务的科学研究机构根据其修业年限、学业成绩等,按照国家有关规定,发给相应的学历证书或者其他学业证书。接受非学历高等教育的学生,由所在高等学校或者其他高等教育机构发给相应的结业证书。结业证书应当载明修业年限和学业内容。 第二十二条 国家实行学位制度。学位分为学士、硕士和博士。公民通过接受高等教育或者自学,其学业水平达到国家规定的学位标准,可以向学位授予单位申请授予相应的学位。
认定教师中二职称以后是否不能再直接认定中一级职称了?
不是的,认定教师中二职称以后是能再直接认定中一级职称,工作一年后是直接定级,定的是中二,工作满三年后可以评中学一级,教师资格证和职称是两码事。
认定教师中二职称的条件:全日制硕士研究生毕业后工作满一年,直接认定为中级职称,只需要如实填写职称申请表就行。还要有专业论文发表及 *** 部门颁发的相关荣誉或奖励证书。中学一级教师属于中级职称。
扩展资料:
中国现行的以中小学教师职务聘任制为主要内容的中小学教师职称制度是1986年建立的。2011年8月31日召开的国务院常务会议。
决定扩大中小学教师职称制度改革试点。这意味着全国将有越来越多的中小学教师可以参评与教授级别一样的正高级职称。
参考资料来源:百度百科-教师职称
2022年陕西省中工程师职称评定条件
1.助理职称评定条件
硕士研究生学历经考察合格后由人事档案管理部门直接认定
大学本科学历从事专业技术工作一年以上
大专学历从事专业技术工作2年以上
2.中级职称评定条件
大学本科学历从事专业技术工作6年以上聘任助理工程师4年以上
大专学历聘任助理工程师4年以上并从事专业技术工作7年以上
中专学历聘任助理工程师5年以上并从事专业技术工作13年以上。
3.高级
博士研究生毕业取得中级职称从事专业技术工作两年以上。
硕士研究生毕业取得中级职称从事专业技术五年以上。
大学本科毕业从事专业工作十三年以上担任中级职务五年以上
大学专科毕业从事专业技术工作十八年以上并担任中级职务五年以上.
中专毕业从事专业技术工作二十五年以上并担任中级职务五年以上.
陕西省研究生评完二级几年可以参评一级职称
陕西省研究生评完二级之后两年就可以参评一级职称。
评职称的条件一般是具备研究生,博士学位,具有硕士学位,聘任在二级教师岗位任教2年以上。
大学本科学历(或学士学位),聘任在二级教师岗位任教4年以上。
大学专科学历,聘任在小学、初中二级教师岗位任教4年以上。
中等师范学校毕业,聘任在小学二级教师岗位任教5年以上。
西安市事业单位管理岗位研究生几级几档?
八级陕西研究生职称认定,如果是管理岗人员陕西研究生职称认定,之一学历是全日制本科,定管理9级陕西研究生职称认定;之一学历是全日制硕士,部分地区允许定管理8级,也有不少地方不允许定8级。原因很简单,事业单位管理岗8级职员属于领导职数,按规定必须具备在九级职员履职三年以上陕西研究生职称认定的工作经历,并且按岗聘用的原则,还需通过竞聘上岗、民主测评、考核考察、公示等程序产生,很多地方因此不允许硕士学历人员直接定8级。
如果是专业技术人员,国家全日制大中专院校毕业生,见习期满后,经考核合格可直接确定相应的专业技术职务资格,具体规定陕西研究生职称认定:
1、中专毕业,见习期满后可认定为员级专业技术职务资格;
2、大专毕业,见习期满后再从事本专业工作两年,可认定为初级职称;
3、本科毕业,见习期满后可认定为初级职称;
4、硕士毕业,从事本专业技术岗位满三年,可认定为中级职称;
5、博士毕业,可认定为中级职称,从事本专业技术岗位满三年,可认定为副高职称。
研究生毕业,如何进行职称评定?
要求取得重大基础研究和前沿技术突破、解决重大工程技术难题即可进行评定。
依据《天津市职称评审管理暂行办法》第十五条规定:申报人应当按照职称层级逐级申报职称评审。取得重大基础研究和前沿技术突破、解决重大工程技术难题,在经济社会各项事业发展中作出重大贡献的专业技术人才,可直接申报高级职称评审。
对引进的海外高层次人才和急需紧缺人才,可以合理放宽资历、年限等条件限制。业绩特别突出的,可直接申报高级职称评审。对长期在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人才,侧重考查其实际工作业绩,适当放宽学历和任职年限要求。
扩展资料:
职称评审的相关要求规定:
1、职称评审委员会组建单位组织开展职称评审前,应当从评审专家库中随机抽取主任委员和其他评审专家,组成符合规定人数要求的当次职称评审委员会。
2、每次从其他评审专家库中随机抽取规定人数的评审专家,连续2次担任评审专家的暂停抽取1次,上次担任评审专家的人员不得超过本次评审专家总数的50%。
参考资料来源:天津市人民 *** -天津市人社局关于印发《天津市职称评审管理暂行办法》的通知
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