[陕西省]陕西省评职称哪些证书有用，陕西省职称证书和国家职称证书的区别

陕西省关于评审工程师职称的用处和要求

有的机关事业单位都需要职称，退休工资与职称也是挂钩的。所以可以说职称是必需要有的。首先，在跳槽的时候，职称等级代表了一个员工的起点，高职称高起点，低职称低起点，没有职称，别人并不了解你，你也拿不出证明自己能力的凭据，那用人单位如何信任你呢？更别说加以重用了。其次，即使不跳槽，在企业工作，如果想做高级的课题项目，负责人都有职称等级的要求，否则只能挂别人的名字，与别人分享自己的果实，你心甘吗？1、代表自己资历的一个证件，可进较好的工作2、落户：很多城市对于落户都有要求，而具有中级工程师资格证会给落户简便。3、养老金：退休的养老金有关系。4、中级工程师也是提升为工程师的条件5•g靠：有些企业为评资质，需要一定比例的职称，需要有人g靠。6.注册：有些企业为评资质，需要一定比例的职称，需要有人注册。这个对于有些人来说是不小的诱惑，在建筑企业工作的人员如果同时具备建造师证书和职称证书收入水平将达到“金领水平”。报考条件：工程师职称评定条件7.涨工资：尤其是对事业单位和国企来说，职称高的都会涨工资。1.助理工程师评定条件：（满足以下条件之一）（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作三年以上。2.中级工程师称评定条件：（满足以下条件之一）（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职称四年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上，担任助理职称四年以上。3.高级工程师评定条件：（满足以下条件之一）（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职称 职务五年以上。自2007年起，系列各级别的专业技术资格申报均采取网上简明申报和书面具体申报相结合的方式进行，并将对网上申报信息实行申报、审核、评审、公示、行文、证书 *** 及电子注册等一网式;管理。

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青蓝杯全国教师基本功大赛证书陕西省进职能用吗

青蓝杯全国教师基本功大赛证书陕西省进职能用。根据查询相关资料信息，青蓝杯证书，应该是某种知识竞赛获胜的证书，在评职称中有加分的作用，但没有决定性的作用，在评职称过程中起决定性作用的是，学历是否达标，从事本专业技术工作的年限够不够，在本专业研究中有无创新或突破，有无本专业的论文发表等等因素，如果这些都符合条件，那么，青蓝杯证书就可以，锦上添花。

普及2020年陕西省工程师职称证书全国通用

一、申报对象（详情请微信 *** 联系）

非国有企业、私营企业、中外合资、独资企业、非事业单位、社会团体及其它组织中从事建设工程项目总承包、施工管理的专业技术人员均可申报。

二、职称的分类及其正常 申报条件

1中级职称

（1）博士研究生，经考核合格，可直接评为中级职称。

（2）研究生，从事专业技术工作三年以上， 担任助理职称两年以上。

（3）大学，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

（4）大学专科，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

（5）中专（高中），从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。

（6）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

2. 高级职称

（1）博士研究生，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。

（2）研究生，取得中级职称，从事专业技术四年以上。

（3）大学，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上；

（4）大学专科，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上；

（5）中专、高中，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上.

凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

哪些获奖证书评职称有用?

1.获国家级二等奖1项以上(以奖励证书为准，限额定人员)，或获省(部)级科学技术奖一等奖前三名，或二等奖之一名，或省(部)级社会科学优秀成果奖、教学成果奖一等奖前二名;

2.获国家科学技术奖(以奖励证书为准，限额定人员);

3.取得的应用、基础研究成果，达到国内领先水平(前2名，有证书);

4.作为主持人完成的农业研究成果，达到国际领先水平(有证书);

5.获市(厅)级社科类优秀成果奖一等奖及以上奖励(前2名)(以奖励证书为准)。

6.获国家授权评奖的行业协会、学会设立的科学技术奖二等奖2项以上(以奖励证书为准，限额定人员);

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陕西省基础教育学会获奖证书有用吗

陕西省基础教育学会获奖证书有用。老师获得教育学会陕西省评职称哪些证书有用的证书陕西省评职称哪些证书有用，在评职称陕西省评职称哪些证书有用的时候是作为考核的参照的，有助于评职称。陕西省教育学会积极投身基础教育新课程的研究和实践活动中，为推动陕西基础教育内涵发展，特色发展，高质量发展作出应有的贡献。

评职称时什么样的获奖证书管用

评职称时什么样的获奖证书可以作为申报条件，在满足申报条件的情况下，有以下内容可作为申报破格条件：

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如：称职外语及计算机应用能力考试等)，向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

破格申报

为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。

一破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条：

    1、获得部、省级表彰的学科带头人;地市级以上有突出贡献的中、青年专家;荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。

     2、获得国家科技进步三等奖以上;省、部二等奖以上;地市一等奖以上(含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖)项目的主要完成者;获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人;创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。

    3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者;企业连续二年营业收入在2000万元以上(省确定的山区县1000万元以上)、或利税在400万元以上(省确定的山区县200万元以上)的主要负责人。

    4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年(申报高级职务的前二年)占该企业利税总额(400万元以上，贫困山区200万元以上)20%以上的主要技术负责人。

     5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者;担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的;或者在地

市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。

二破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：

     1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

     2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

     3、担任助理级期间，成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。